安商护商兴商 米易“三个三”工作法有实效
四川法治报全媒体记者 赵文 唐万贵 李季 实习生 熊隽菡
米易，素有“颛顼故里，阳光米易”美称。县内的白马工业园区不仅是最大的工业产业聚集地，还是财政收入的主要支柱和群众就业的关键平台。目前，该园区正在积极争创省级工业园区。为提升园区竞争力，吸引更多优质企业入驻，米易县司法局主动在园区建立公共法律服务工作站，创新推行“三个三”护航企业高质量发展工作法，全力营造安商、护商、兴商的法治化营商环境，以优质高效的法律服务助推企业高质量发展。
打造三大阵地构建全方位法律服务体系
2024年5月是第四个“民法典宣传月”。5月24日，米易县司法局联合多部门在园区开展“‘典’进乡村 法护民企”主题法治宣讲活动。专家以案释法，讲解劳动合同、知识产权、安全生产等知识。现场聆听宣讲后，职工纷纷表示，“宣讲内容贴近生活和工作，以后遇到事情都要拿起法律武器。”
以园区工作站为主阵地，以企业法治大讲堂为渠道，米易县司法局在园区打造第一个阵地——“法治宣传阵地”，汇集环保、税务、人社等部门，积极开展企业管理经营、安全生产、劳动合同等方面法律法规宣讲。
“我们不仅在法治宣讲上下功夫，更在法律服务体系建设上力求突破。”米易县司法局相关负责人介绍，依托律师事务所、公证处、法律援助中心等专业机构，全县构建起“一站式法律服务阵地”，为企业提供全领域、全业务、全时空的法律服务。为满足涉企业纠纷多元化解、快速化解和有效化解的实际需求，米易县司法局还打造涉企“纠纷多元化解阵地”，在公共法律服务站设立涉企矛盾纠纷调解室，发挥人民调解员、“法律明白人”、网格员的“探头”作用，及时发现、掌握、收集涉企矛盾纠纷和苗头隐患，推进涉企纠纷分流化解，创新探索包含“人民调解 行政调解 司法调解 第三方调解”的“四调”联动工作机制。
建强三支队伍护航企业健康发展
随着园区的快速发展，园区内企业数量不断增加，企业在经营管理过程中面临的法律问题和风险也日益复杂。米易县司法局依托涉企人员、律师、法律服务工作者，建立企业“法治宣传队伍”，通过制作企业普法清单、定期组织开展专题普法活动，引导企业树立“依法治企、依法兴企、依法强企”理念，为企业的健康发展保驾护航。
为提高园区企业风险防范能力，米易县还聚合法院、检察、公安、司法行政、律师、公证等力量，建立园区“法治体检队伍”，对营商环境及企业开展常态化“法治体检”。米易县司法局还在园区内建起“矛盾纠纷化解队伍”，积极整合人民调解、司法调解、行政调解等多种调解资源，让园区职工、周边居住的老百姓在家门口就能“一站式”解决问题。前不久，白马镇村民在某公司购入番茄苗并移栽后，发现番茄苗开花少、不结果，怀疑购买的番茄苗有问题，双方因此产生纠纷。调解员迅速介入并成功化解矛盾。当事人感慨，“这个调解中心真是太好了！他们办事效率高，调解事情公平公正，有效化解了我们的矛盾纠纷。”
健全三项机制确保服务精准有效
园区内两家企业因土地边界划分产生纠纷，米易县司法局迅速启动对接机制，召集管委会、自然资源局及企业召开联席会，会上充分沟通并提供专业法律依据，最终明确土地边界并制定补偿方案，纠纷得以迅速化解。让法律服务与企业需求无缝对接，米易县司法局健全“法律服务工作对接机制”，高效协同助力企业纠纷化解，让法治成为企业发展的坚实后盾。为深入了解企业法治需求，米易县司法局健全“法律服务工作研判机制”，通过定期走访企业、召开座谈会、发放调查问卷等方式，广泛征求企业法律需求和建议，同时利用大数据平台，对收集到的信息进行科学分类和梳理，形成详细的条目清单，为后续研判分析提供坚实基础。
“我们还建立落实纠纷调解分类个案补助标准、个案回访评估制度。”米易县司法局相关负责人介绍，该局健全“法律服务回访机制”，针对工作站对园区的服务内容、服务质量、服务效果进行定期回访评估，不断提高人民群众对工作的满意度。自成立工作站以来，共开展各类法治宣传法治宣传15场次，发放各类宣传资料1200余份，受教育群众1000余人次。组织法律服务人员开展法治体检8场次，办理法律援助28件，解答企业法律咨询280余人次，开展涉企矛盾纠纷排查5次，排查矛盾纠纷13件，调解矛盾纠纷21件，调解成功率100%。